채용 요약
국립중앙의료원에서 안전보건팀에 기술직 5급 산업안전기사를 채용합니다. 서류전형, 인성 검사, 면접을 거쳐 최종 합격자를 선발합니다. 장애인과 보훈대상자는 우대합니다. 자세한 내용은 공고문을 확인해주세요. 마감일은 2024년 8월 5일입니다. 경력자를 대상으로 진행되는 이번 채용에 많은 관심 부탁드립니다. 감사합니다.
채용 정보
- 업체명: 국립중앙의료원
- 근무지: 서울
- 대상: 우대조건은 공고문을 확인하여 주시기 바랍니다.
- 업종: 보건.의료
- 정규직/비정규직: 정규직
- 경력 구분: 경력
- 시작일: 20240726
- 마감일: 20240805
- 상세 내용:
※ 입사지원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 제출된 서류상 기재된 내용이 사실과 다르거나 면허 취득 등의 자격 조건이 미달하는 경우 임용을 취소 할 수 있습니다.국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유)
1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
9. 병역법에 의한 병역 기피자
10. <삭제>
11. 채용과정에 중대한 비위 사실 발견된 자
12. 임용일자로부터 최근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
13. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 - 채용절차:
- 우대사항:
장애인, 보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. - 비고:
지원하기본 공고는 기획재정부 공공기관 채용정보 조회서비스에서 제공하는 정보입니다.
- 첨부파일:
제2024-261호_기술직 5급(안전보건팀) 채용 재공고.pdf
제2024-261호_기술직 5급(안전보건팀) 채용 재공고.pdf
마감 이후에는 다운로드가 불가능할 수 있습니다.