전남대학교병원에서 2024년 6월에 신입 대체근로자를 공개채용합니다. 서류심사와 면접전형을 거쳐 최종합격자를 결정하며, 가점 혜택이 있습니다. 채용 마감일은 2024년 6월 14일이니 지원서 제출을 서둘러주세요. 자세한 내용은 공고를 참고해주시기 바랍니다. 감사합니다.
💼 일자리 상세 정보
| 업체명 | 전남대학교병원 |
|---|---|
| 근무지 | 전남 |
| 대상 | 취업지원대상자, 장애인 |
| 업종 | 보건.의료 |
| 정규직/비정규직 | 비정규직 |
| 경력 구분 | 신입 |
| 시작일 | 20240607 |
| 마감일 | 20240614 |
| 상세 내용 | 「본원 인사규정」 제21조(결격사유),「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하는 자는 직원으로 임용될 수 없음. – 피성년후견인 또는 피한정후견인 – 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 – 금고이상의 형을 받고, 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 – 금고이상의 형을 받고, 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 – 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자 – 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 – 징계처분을 받은 때로부터 해임은 3년, 파면은 5년을 경과하지 아니한 자 – 병역의무자로서 병역기피를 한 자 – 불량한 소행이 있는 자로서 부적당하다고 인정된 자 – 장애로 인하여 정상적인 업무수행이 곤란하다고 인정되는 자 – 전염성 질환자 – 기타 병원업무수행에 부적합하다고 인정되는 자 – 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 벌률 제82조에 따라 공직자로서 재직중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 |
| 채용절차 | |
| 우대사항 | 취업지원대상자 : 관련 법률에 의거 가점(각 전형 단계별 만점의 5% 또는 10%) 장애인 : 각 전형 단계별 만점의 3% 가점 ※ 위 가점이 중복일 경우 가장 유리한 것으로 적용 |
| 비고 |
지원하기
본 공고는 기획재정부 공공기관 채용정보 조회서비스에서 제공하는 정보입니다. |
| 첨부파일 | 2024년 6월 직원(대체근로자) 채용공고.hwp 입사지원서및자기소개서(참고용).HWP NCS 직무기술서.zip 마감 이후에는 다운로드가 불가능할 수 있습니다. |