💼 일자리 상세 정보
업체명 | 영상물등급위원회 |
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근무지 | 부산 |
대상 | 취업지원대상자(보훈), 장애인, 경력단절여성, 이전 지역인재 ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조 |
업종 | 경영.회계.사무 |
정규직/비정규직 | 무기계약직 |
경력 구분 | 신입 |
시작일 | 20240610 |
마감일 | 20240625 |
상세 내용 | 1. 위원회 「인사규정」 제20조 각 호의 임용결격사유에 해당하지 아니한 자 – 피성년후견인 또는 피한정후견인 – 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 – 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 – 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 – 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 – 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 -「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 – 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 – 위원회 또는 타기관·단체에서 징계처분에 의하여 파면된 자 – 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 – 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자 – 기타 관계법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자 2. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 결격사유에 해당하지 아니한 자 |
채용절차 | |
우대사항 | □ 가점사항 1. 취업지원대상자(보훈) ( 가점 적용 해당 시, 각 전형단계별 만점의 5~10% 가점) 2. 장애인 (서류전형 만점의 10% 가점) 3. 경력단절여성 (서류전형 만점의 3% 가점) 4. 이전 지역인재 (서류전형 만점의 3% 가점) * 원서접수 마감일 기준 해당자격 요건 충족자에 한하여 부여 * 중복가점 미인정, 가점 중복 시 가점 비율(%)이 높은 1개 가점만 인정함 * 모든 가점은 대상 전형의 원점수를 만점의 40% 이상 득한 자에 한하여 적용함 * 취업지원대상자 가점은 채용분야별 모집 단위 채용인원이 4명 미만인 경우 미부여. 단, 최종합격자 결정시 동점자 우대 처리. * 가점 대상자의 경우 면접전형 시 증빙서류를 제출해야 하며, 가점사항 응답 및 제출된 서류내용은 전형위원에게 공개되지 않음 ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조 |
비고 |
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본 공고는 기획재정부 공공기관 채용정보 조회서비스에서 제공하는 정보입니다. |
첨부파일 | 영상물등급위원회 2024년도 제2차 무기계약직(비서직) 신입 채용공고.pdf [붙임] 직무설명자료(무기계약직 비서직).pdf 별첨자료(영상물등급위원회 2024년도 제2차 무기계약직(비서직) 채용).zip 마감 이후에는 다운로드가 불가능할 수 있습니다. |